lumesse etwebRecursos Humanos RRHH Press – Lumesse, líder mundial en soluciones integradas de gestión de talento, implantadas en España por la compañía Audalia, lanzaba a principios de 2012 la versión 11 de su software de Gestión del Talento integrado ETWeb, que incorporaba importantes mejoras en la experiencia del usuario final mediante una nueva interfaz más intuitiva y optimizando su navegación, informes, búsquedas y velocidad de respuesta.

Tres meses después Lumesse ha lanzado la versión 11.1 de ETWeb, que integra la plataforma de gestión y petición de contenidos formativos online ‘Lumesse Learning Gateway’, una funcionalidad que permite a las empresas ofrecer a sus empleados, mediante la publicación de catálogos de e-learning, un sencillo acceso a formación online que facilita al trabajador seleccionar los contenidos más adecuados a su función y necesidades formativas.

Para hacer realidad esta funcionalidad, se ha integrado en un tiempo record de cinco meses, la exitosa tecnología basada en SaaS de Edvantage Group, adquirido por Lumesse a finales del año pasado.

"Nuestro objetivo es hacer que el aprendizaje sea fácil otra vez", afirma el consejero delegado de Lumesse, Matthew Parker.

"Sabemos que a la gente le gusta aprender, pero a veces la tecnología hace que sea más difícil. Mediante la integración de ‘Learning Gateway’ con Lumesse ETWeb permitimos que empleados y managers puedan elegir entre una amplia gama de opciones de aprendizaje que sean relevantes para sus metas de carrera y los objetivos de su empresa. Creemos que una buena gestión del talento debe incorporar un aprendizaje personalizado y de alta calidad que atraiga a la gente a realizarlo", asegura Parker.

Entre las principales ventajas de ETWeb 11.1 destacan un rápido acceso a actividades de aprendizaje, entre las que se incluye formación presencial, e-learning y blended learning, acceso directo al e-learning desde el sistema de gestión del talento, fácil identificación de formación recomendada u obligatoria, favoreciendo el aumento de los cursos realizados, visión del historial de desarrollo y los planes de desarrollo desde un Perfil de Talento, mostrando la formación adquirida y la requerida, nuevos informes integrados y vistas interactivas de análisis, desde los que medir tanto el grado de avance del aprendizaje planificado y obligatorio como un desglose de sus costes, y una fácil aprobación de las actividades de aprendizaje por parte del manager.

Según Javier Alió, socio director de Audalia Lumesse, “con el lanzamiento de esta nueva versión de ETWeb se pone de manifiesto una vez más el compromiso de Lumesse con sus clientes, escuchando sus necesidades y desarrollando los productos para satisfacerlas. La incorporación del módulo de e-learning da respuesta a un mercado que solicitaba dicha funcionalidad integrada en su software de gestión del talento”.

RRHHpress

 

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