Recursos Humanos RRHH Press - Grupo Vips y Fundación Once han reiterado hoy su compromiso de colaboración para la integración socio laboral de personas con discapacidad intelectual durante un acto de entrega de diplomas a los once alumnos de este colectivo que han participado en el segundo curso de Formación de Auxiliar de Cocina del programa ‘Aula Abierta’. Este proyecto se inscribe en el marco del Convenio Inserta firmado en el año 2000 por ambas entidades.
En el acto de entrega de diplomas han estado presentes el presidente de la ONCE y su Fundación, Miguel Carballeda, el vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, el presidente de Grupo Vips, Plácido Arango García-Urtiaga, y el consejero delegado de Grupo Vips, Enrique Francia. El evento ha tenido lugar en las instalaciones del centro de formación que la compañía tiene en Madrid.
‘Aula Abierta Grupo Vips - Fundación ONCE’ es fruto de la colaboración entre el departamento de Recursos Humanos y el área de Responsabilidad Corporativa del Grupo Vips y la Fundación ONCE. Juntos han definido el perfil del puesto de trabajo, seleccionado a los candidatos y elaborado el curso, que incluye principalmente aspectos prácticos que capacitan a los alumnos para trabajar en las cocinas de cualquier establecimiento de restauración. Parte del curso se ha realizado en la cocina escuela del Centro de Formación del Grupo Vips.
El objetivo del innovador programa es, por un lado, proporcionar a este colectivo una formación profesional en hostelería reconocida, para incrementar sus oportunidades de acceso al mercado laboral. Además, Grupo Vips ofrece a los once participantes que han superado el curso, y tras una entrevista de selección, un contrato indefinido en uno de los restaurantes de la compañía. A los alumnos se les brinda una oportunidad real de acceder a un puesto de trabajo concreto y profesional, que, en ocasiones, este colectivo tiene dificultades de alcanzar. Por otro lado, los participantes gozan de un seguimiento individualizado, una formación accesible y personalizada, que fomenta sus habilidades sociales y unas pautas específicas para garantizar el éxito del programa en cada beneficiario.
Asimismo ‘Aula Abierta’ incluye un acompañamiento laboral personalizado durante dos años de los contratados, así como la formación y sensibilización de sus compañeros de trabajo, para lo cual Grupo Vips y Fundación ONCE cuentan con el apoyo de la Fundación Aprocor.
Tras el éxito del primer curso y con la puesta en marcha de esta segunda edición, Grupo Vips y Fundación Once reafirman su voluntad de darle continuidad a este programa de formación.
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