Recursos Humanos RRHH Press - Informa D&B, compañía del Grupo Cesce, líder en el suministro de información comercial, financiera y de marketing, ha recibido el certificado efr empresa otorgado por la Fundación Másfamilia, con el que se reconoce que la firma cuenta con políticas e iniciativas apropiadas para asegurar la conciliación y la igualdad entre sus empleados.
Para obtener este reconocimiento, Informa D&B ha pasado satisfactoriamente una rigurosa auditoría realizada por una entidad de certificación acreditada. En ella se analizaron las medidas implantadas por la empresa en el campo de la conciliación de la vida laboral y familiar y la percepción que de ellas tienen sus más de 300 empleados.
Medidas de conciliación
Desde su creación en 1992 Informa D&B ha apostado, como parte de su cultura organizativa, por la creación de un equipo de profesionales cualificado e identificado con los valores de la compañía. Para ello se han puesto en marcha diferentes iniciativas, tanto en el ámbito de la formación como de la conciliación familiar, entre las que destacan la jornada continuada para mas de un 60% de la plantilla, flexibilidad horaria, bolsa de 8 horas para atender asuntos personales sin necesidad de justificar, mantenimiento de beneficios sociales -seguro de vida, seguro médico- en las excedencias tanto por cuidado de hijo como de familiar, tiempo necesario para acompañar a consultas médicas a familiares de primer grado, plan de pensiones para todos los empleados…
Según Juan María Sainz, Consejero Delegado de Informa D&B, “este certificado nos hace estar particularmente satisfechos de todos los avances realizados para mejorar la calidad de vida de nuestro equipo humano, algo que creemos que tiene una respuesta positiva en su trabajo y, por tanto, en lo que podemos aportar a todas aquellas empresas o instituciones con las que nos relacionamos, sean clientes o no”.
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