Recursos Humanos RRHH Press - Henkel Ibérica, Cruz Roja y la Obra Social “la Caixa” han firmado un acuerdo de intenciones que facilitará la contratación de mujeres en situación de dificultad social que participan en el programa Incorpora de la Fundación “la Caixa”.
El programa de intermediación laboral Incopora, que la Fundación “la Caixa” financia en todo el Estado, pretende garantizar la integración laboral de las personas en riesgo de exclusión social, además de cubrir las necesidades del tejido empresarial. Este programa lo desarrollan diversas organizaciones sin ánimo de lucro, entre ellas la Cruz Roja, para facilitar el acceso al mercado de trabajo de diversos colectivos vulnerables.
Mediante este convenio, Henkel se compromete a buscar entre los participantes del programa Incorpora a las personas que mejor se ajusten a las ofertas laborales de Henkel, cuando la compañía tenga ofertas, Por ello, la compañía facilitará previamente los perfiles profesionales que requiera así como las condiciones de contratación a Cruz Roja.
El convenio de intenciones se realiza dentro del marco del Plan de Igualdad desarrollado por Henkel desde 2008 y, según la compañía, es una clara muestra de la potenciación de la compañía por la diversidad que está realizando a nivel global. Dicho Plan ha sido reconocido en 2011 por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad con el Disitintivo ‘Igualdad en la Empresa’.
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