Recursos Humanos RRHH Press. El Ayuntamiento de Toledo y la Federación de Organizaciones en favor de Personas con Discapacidad Intelectual (FEAPS) de Castilla La Mancha han firmado su adhesión al programa ‘Juntos Somos Capaces’, promovido por Fundación Mapfre, con el objetivo principal de promover la formación ocupacional y la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental, colectivos que se encuentran en riesgo de exclusión social y en situación de desempleo de larga duración.
Según ha informado la Fundación Mapfre, gracias a esta adhesión un total de 12 jóvenes con discapacidad intelectual obtendrán una beca de formación que les permitirá realizar prácticas laborales en el Ayuntamiento de Toledo, entidad comprometida con el desarrollo profesional, la educación, salud y acceso a la vivienda de estas personas, con el fin de que adquieran experiencia en tareas administrativas y en otras relacionadas con la supervisión de las instalaciones municipales.
Estos jóvenes también recibirán el apoyo y el seguimiento necesario por parte de profesionales especializados de entidades integradas en FEAPS, como la Asociación Provincial de Padres con Niños y Adultos Minusválidos (APANAS), Down Toledo y la Asociación de Familiares, Amigos y Personas con Enfermedad Mental de Toledo y su provincia (AFAEM Despertar).
Los excelentes resultados obtenidos desde la creación en 2010 del programa ‘Juntos Somos Capaces’ han convertido a Fundación Mapfre en uno de los principales dinamizadores de la inserción sociolaboral de las personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental en España. Durante este tiempo, esta iniciativa ha hecho posible que un total de 1.500 empresas colaboren actualmente con el programa, facilitando la formación de 700 personas y la inserción laboral de más de 1.000.
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