Recursos Humanos RRHH Press. Un estudio realizado por la Comunidad Laboral Trabajando.com-Universia entre más de 2.000 usuarios en España ha puesto de relieve que el 68% de los encuestados aseguran que en su empresa no se realizan actividades de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
De éstos, un 64% afirma que el motivo de no efectuar acciones de RSC es, simplemente, “porque no les interesa”, mientras que para las empresas del 36% restante de encuestados la razón es la de suponer un coste elevado.
Dentro del grupo del 32% encuestados que aseguran trabajar en empresas que sí realizan acciones de RSC, un 34% de actividades están enfocadas a la financiación de organizaciones o fundaciones sin ánimo de lucro, un 25% son acciones dirigidas a generar rentabilidad para sus grupos de interés y un 17% a la utilización de materiales reciclados
Por último, un 8% de los encuestados afirman trabajar en empresas sostenibles o que incentivan el desarrollo de la comunidad en la que operan.
“A pesar de los tiempos de crisis que estamos viviendo, la Responsabilidad Social Corporativa debe ser parte integrante de las estrategias empresariales. Promover e incentivar a la realización de acciones entre nuestros empleados es la manera de hacer de nuestra empresa una entidad mejor y comprometida con lo social y medioambiental”, señala Javier Caparrós, director general de Trabajando.com España.
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