Redacción. KPMG en España incorporará a más de 900 profesionales a su plantilla entre septiembre y octubre de 2026. Esta nueva promoción combina talento joven, profesionales con experiencia y un creciente peso de los perfiles STEM, tecnológicos y digitales.
Según informa la firma de servicios profesionales, uno de cada cuatro nuevos profesionales cuenta con un perfil STEM, lo que supone la incorporación de más de 200 especialistas en ámbitos vinculados a la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas.
Junto a ellos, cobran cada vez más relevancia los perfiles híbridos, procedentes de grados mixtos y formaciones que combinan distintas disciplinas y aportan capacidades complementarias para reforzar ámbitos como la inteligencia artificial, los datos, la innovación y la transformación.
Más de 250 de estas nuevas contrataciones serán profesionales con experiencia, que representan cerca del 30 % del total, quienes contribuirán a reforzar el conocimiento sectorial y la especialización de las distintas áreas de negocio. Por su parte, casi 570 jóvenes proceden de programas de prácticas o son recién graduados que inician su carrera profesional en la firma.
Juanjo Cano, presidente de KPMG en España, ha señalado que "las organizaciones necesitan combinar nuevas capacidades tecnológicas con experiencia, conocimiento sectorial y una gran capacidad de adaptación. Por eso seguimos apostando por un equilibrio entre talento joven, perfiles especializados y capacidades STEM, clave para acompañar a nuestros clientes en un entorno de transformación cada vez más acelerado".
Las nuevas incorporaciones se distribuyen entre las 17 oficinas de KPMG en España y refuerzan las distintas áreas de negocio de la firma.
