Recursos Humanos RRHH Press. Tras cinco exitosas ediciones, Win4Youth, proyecto solidario de la consultora de Recursos Humanos, Adecco, volverá a recaudar fondos para programas juveniles sumando kilómetros en triatlón para transformarlos en donaciones.
La meta de esta edición es recorrer 1.750.000 de kilómetros con los trabajadores de Adecco a nivel internacional, en una serie de eventos deportivos locales que se llevarán a cabo en los 60 países en los que el Grupo tiene presencia.
Win4Youth es una iniciativa deportiva mundial organizada por el Grupo Adecco que tiene por objeto recaudar fondos para fundaciones juveniles. Este año, el proyecto tendrá su punto álgido en septiembre, cuando 83 empleados de Adecco en todo el mundo, cuatro de ellos españoles, realizarán el Triatlón Series SKÕDA en Palma de Mallorca.
Como en anteriores ocasiones, los beneficios se destinarán a fundaciones que trabajan con jóvenes en riesgo de exclusión y que, en este caso, operan en Australia, Bélgica, Brasil, Bulgaria, Camboya, Colombia, Grecia y Estados Unidos.
El reto de Win4Youth 2015
En la primera edición del proyecto Win4Youth se consiguió que los empleados de Adecco corrieran 228.000 kilómetros en más de 1.800 carreras de atletismo por todo el mundo, destinándose los fondos recogidos a ayudar a seis fundaciones internacionales que trabajan con jóvenes en riesgo de exclusión. El evento estrella de esa edición fue el Maratón de Nueva York.
Un año después, en 2011, se recorrieron en bicicleta 1.565.000 kilómetros y las aportaciones se donaron a tres fundaciones que contribuyen en la educación de niños de la calle para brindarles un futuro mejor. En ese caso, fue la subida al Mont Ventoux la que más expectación suscitó durante la edición.
En 2012, Win4Youth sumó otros 1.110.000 de kilómetros a través de las distintas modalidades que componen las pruebas de triatlón y la recaudación solidaria fue a parar a cuatro fundaciones internacionales que trabajan con niños con dificultades para acceder a la educación. Además, ese año los embajadores de Adecco realizaron el Triatlón Garmin de Barcelona, que fue la prueba más dura de la edición.
En 2013, aunque la meta era dar 12 veces la vuelta al mundo -distancia equivalente a 500.000 kilómetros-, los empleados de Adecco hicieron posible alcanzar la cifra de 770.800 km. recorridos a lo largo del mundo. Entre los eventos más destacados del año estuvo el Maratón de Atenas.
Por último, el pasado año, se consiguieron recorrer 2.223.094 km., que los empleados de Adecco sumaron a través de diferentes eventos en bicicleta. El momento cumbre de la edición llegó en agosto, cuando algunos voluntarios de la compañía realizaron el duro ascenso a la cima del Tourmalet.
En total, desde que arrancase el proyecto hace cinco años, los trabajadores de Adecco a nivel mundial han recorrido casi 6.000.000 de kilómetros por los jóvenes más desfavorecidos.
Este año el deporte elegido es el triatlón, que servirá para que ocho fundaciones puedan seguir ayudando a los jóvenes que más lo necesitan. Para ello, empleados de todo el mundo sumarán kilómetros en diferentes eventos que tendrán lugar en los más de 60 países en los que trabaja el grupo.
El evento cumbre del año será el Triatlón de Mallorca, para el cual han sido elegidos 83 embajadores de Adecco, cuatro de ellos españoles. Los voluntarios elegidos para el gran evento tendrán que prepararse mental y físicamente durante los próximos meses.
Además, los embajadores estarán sometidos a una estricta disciplina de entrenamiento en un centro de alto rendimiento en Eindhoven (Países Bajos). Allí serán preparados por un grupo de coachers que les ayudarán a establecer una rutinas de entrenamiento específicas y adaptadas a las particularidades de cada participante.
Cuatro han sido los españoles seleccionados para superar el reto de 2015: realizar el Triatlón de Mallorca el próximo mes de septiembre. Los elegidos son Esperanza Bernat, Directora de Formación de Adecco en Cataluña, Iker Barricat, Director Financiero de Adecco, Mónica Salamanqués, Directora de la Delegación de Adecco Fuenlabrada, y Eugenio González, director de eXTEL crm, división de Adecco Outsourcing especializada en la externalización de servicios de contact center.
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