RRHHpress. Según ha informado la Federación de Servicios a la Ciudadanía del sindicato CCOO, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha desestimado, en una sentencia del 18 de diciembre de 2009, el recurso presentado por el Ente Público contra la sentencia del Juzgado de lo Social nº 29 de 18 de junio de 2009, que reconocía el derecho de los sindicatos a negociar con la dirección del Ente Público Radio Televisión de Madrid un consejo y estatuto profesional de redacción.Según CCOO, los tribunales vuelven así a ratificarse en que son los sindicatos y el comité de empresa los únicos representantes legales de los trabajadores de Telemadrid y, por tanto, la dirección no puede imponer a la otra parte los miembros que deben de representar en la mesa de negociación tal y como pretendía.
La sentencia recuerda, además, que la negociación para la puesta en marcha de un consejo y estatuto profesional forma parte del acuerdo de 20 de noviembre de 2004 de desconvocatoria de huelga, estando además incorporado al cuerpo del IX Convenio Colectivo en su artículo 64.
En opinión de CCOO, "este nuevo varapalo judicial a la dirección del Ente Público Radio Televisión de Madrid debería hacerla reflexionar para que empiece a aplicar el sentido común en la gestión negociada y dialogada de esta empresa pública".
A la vista de esta sentencia, los representantes de los trabajadores de Radio Televisión Madrid, CCOO, UGT y CGT, reiteran su petición de sentarse lo antes posible a negociar con la dirección un consejo y estatuto profesional de redacción que consideran imprescindible para recuperar la credibilidad de los servicios informativos del ente público.
