Redacción. La mayor parte de la fuerza laboral del sector turismo a nivel mundial está compuesta por mujeres. En concreto, el 54% de las personas empleadas en el turismo son mujeres, frente al 39 % en el conjunto de los sectores económicos.
Así lo pone de relieve la segunda edición del Global Report on Women in Tourism (Informe mundial sobre las mujeres en el turismo), estudio de la Organización Mundial del Turismo (OMT) en el que se pone de relieve el progreso del sector turístico en la promoción de la igualdad de género.
El informe también revela que la brecha salarial es menor en el sector turístico, puesto que las mujeres que trabajan en este ámbito ganan un 14,7 % menos que los hombres, frente al 16,8 % en el conjunto de los sectores económicos.
Además, el turismo ofrece a las mujeres más oportunidades de ocupar puestos de liderazgo, con un 23 % de los ministerios de turismo dirigidos por mujeres, frente al 20,7 % de los ministerios en general.
El informe destaca también que cada vez son más las mujeres que desafían los estereotipos de género en el sector. Como ejemplo de ello, la OMT destaca que en Marruecos las mujeres han obtenido licencias como guías de turismo por primera vez, mientras que una compañía aérea de Reino Unido ha duplicado el número de mujeres piloto que trabajan para ella y la Asociación de Propietarios de Hoteles de Uganda está hoy liderada por primera vez por una mujer.
La tecnología ha sido también un catalizador del empoderamiento, al ofrecer a las mujeres más oportunidades de formación y al estimular el emprendimiento mediante un acceso más fácil al mercado turístico.
En la esfera pública, los responsables políticos están tomando conciencia de la importancia de la igualdad de género en el turismo y adoptando medidas para garantizar que las mujeres obtengan una parte justa de los beneficios que el turismo puede generar.
