Recursos Humanos RRHH Press. La Autoridad Portuaria de Cartagena ha presentado a profesores y alumnos de ICADE Business School un proyecto de acción activa dirigido a la salud de sus trabajadores, con motivo del Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, celebrado días atrás.
A la presentación en Madrid han asistido Antonio Sevilla, presidente de la Autoridad Portuaria, Miguel Escribano, CEO y socio-consultor de Healthings Group, empresa encargada de desarrollar el proyecto, Jesús Labrador, director del Máster de Recursos Humanos de ICADE, Miguel Ángel de Bas, Presidente del Club Comillas, y Javier Fernández, profesor del Máster .
Enmarcado en la política de Responsabilidad Social, el personal de la Autoridad Portuaria de Cartagena ha sido el primero en poner en marcha el proyecto de investigación de prevención de enfermedades a través del análisis del estrés, proyecto denominado 'Estrés laboral y su relación con el estrés oxidativo', que se desarrolló a lo largo de 2015.
La iniciativa se ha realizado en colaboración con diferentes instituciones, como la Universidad de Murcia, la Universidad Católica de San Antonio, el instituto CEBAS-CESIC de Murcia, el laboratorio de Análisis Clínico del Hospital Universitario de Santa Lucía, la Universidad de Alicante y la farmacia Juan Bautista Sánchez Carrascosa, de Cartagena. El proyecto ha tenido una duración de tres meses y ha contado con la cooperación voluntaria de más del 60% del personal del Puerto.
La propuesta surge de Miguel Escribano, cartagenero licenciado en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte. Su tesis doctoral, realizada desde la Facultad de Psicología de la Universidad de Murcia, sigue las directrices establecidas en el Marco Europeo Horizon 2020 para la investigación en la Frontera del Conocimiento. El objetivo de su proyecto ha sido relacionar diversas ramas de la ciencia y la psicología, la química biomolecular y la actividad física.
El estudio se ha desarrollado abordando el estado de salud de los trabajadores de manera integral, trabajando con ellos problemas de carácter prioritario, como es el estrés, para, de esta forma, realizar una detección precoz de enfermedades.
La Autoridad Portuaria de Cartagena ha sido pionera en implementar un proyecto de estas características, y ha ampliado la posibilidad de que las empresas y organizaciones que colaboran con el Puerto participen en él.
“El estudio del estrés oxidativo ha demostrado una mejora en la comunicación interna y externa de la empresa, así como la motivación. Supone una importante mejora del clima laboral”, ha declaerado Antonio Sevilla, presidente de la Autoridad Portuaria de Cartagena.
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