Redacción. El Grupo Eulen, especialista en la prestación de servicios a empresas, ha puesto en marcha una sala de transformación digital virtual, con la que pretende fomentar la incorporación de la cultura digital a sus procesos internos y a los de sus clientes.
Así mismo, con este nuevo espacio la compañía busca crear para todos sus profesionales un entorno abierto innovador, transversal a todas las operaciones y procesos de la empresa, donde se aprenda y se trabaje en un modelo learning by doing.
Para conseguir estos objetivos, la sala consta de varios rincones dedicados a las tecnologías habilitadoras o facilitadoras de la transformación digital, como son inteligencia artificial e Internet de las Cosas (IoT), big data, ciberseguridad, robótica, realidad aumentada, realidad virtual y realidad mixta, entre otras.
Según Guillermo Pérez Morales, director técnico comercial del Grupo Eulen y líder e impulsor del proyecto, "la sala apuesta por la cultura digital para los profesionales de la compañía, en un momento de distanciamiento físico pero que requiere cercanía digital, donde las competencias digitales son clave para poder afrontar con éxito los retos y desafíos del entorno”.
Amparo Sánchez, directora de formación del Grupo Eulen, explica que se trata de “un lugar de encuentro y de visibilidad del talento digital de la compañía, que empodera a las personas para ser mejores profesionales, ya que gracias a la nueva sala adquirirán habilidades que enriquecerán sus perfiles laborales”.
La sala se enmarca en la oferta de la Universidad Corporativa Eulen (UCE), dentro de su Aula de Transformación Digital, y está prevista la creación de una réplica física en sus instalaciones presenciales de Madrid.
