Redacción. Merck, compañía de ciencia y tecnología con presencia en los sectores de healthcare, life science y electronics, ha anunciado la ampliación de su Programa de Beneficios de Fertilidad a las filiales de 11 países más, incluyendo España, para ofrecer apoyo económico a los empleados y sus parejas a la hora de cubrir el coste de los tratamientos de fertilidad.
Ya son 20 los países en los que se ha lanzado este programa desde el pasado mes de octubre de 2023, y se espera que se amplíe a las 66 filiales de la compañía para finales de 2024.
"Demostramos nuestro compromiso con las personas que forman parte de la organización en los momentos más importantes de su vida", explica Belén Garijo, presidenta ejecutiva y CEO de Merck.
"La ampliación de nuestro Programa de Beneficios de Fertilidad responde a nuestra intención de acompañar a quienes desean convertirse en madres y padres para cumplir su objetivo”, añade.
En este sentido, Manuel Zafra, presidente de Merck en España, destaca que desde la compañía “queremos ayudar en lo posible a las personas que encuentran dificultades cuando quieren tener un hijo, y este compromiso que mantenemos desde hace décadas con los pacientes que recurren a la reproducción asistida queremos hacerlo extensivo también dentro de la compañía, dando un paso más en nuestro esfuerzo por cuidar el bienestar de los empleados y sus familias”.
El Programa de Beneficios de Fertilidad está ya a disposición de los empleados de Merck en España y sus parejas, independientemente de su estado civil y orientación sexual.
