Sanitas evita la emisión de 60 toneladas de CO2 al año con su plan de movilidad sostenible para empleados

Redacción. Sanitas, compañía especialista en seguros, hospitales, centros médicos y otros servicios relacionados con la salud, evita la emisión de 60 toneladas de CO2 al año gracias a su plan de movilidad sostenible para empleados.

Este plan, lanzado en 2020 con el objetivo de minimizar el impacto que supone el transporte diario de sus más de 10.700 empleados a sus centros de trabajo, combina opciones de transporte respetuoso con el medio ambiente y un modelo de teletrabajo para aquellos trabajadores que desempeñan funciones no asistenciales.

En concreto, la estrategia de movilidad sostenible incluye rutas de autobús gratuitas hasta sus oficinas centrales en Madrid y la colaboración con sistemas de motosharing en grandes ciudades como Madrid, Sevilla, Barcelona y Valencia.

Además, impulsa el uso de medios alternativos de transporte con la instalación de parkings para bicicletas y patinetes.

Proyecto piloto de recarga de patinetes

Sanitas ha incorporado este año a su plan de movilidad un punto de recarga eléctrica para patinetes de empleados que se alimenta de energía solar en su hospital CIMA en Barcelona.

Se trata de una solución desarrollada por la startup Solum que resultó finalista en Ecodisruptive 2022 en España, programa global de talento e innovación del grupo Bupa, matriz de Sanitas, que pretende encontrar soluciones innovadoras en materia de sostenibilidad que pueda aplicar en el día a día del negocio.

El sistema, instalado como proyecto piloto para los empleados del hospital, permite aparcar los patinetes sobre unas baldosas fotovoltaicas capaces de generar 320 kW/h de energía, el equivalente a lo que consume una vivienda durante 6 meses.

Una sola estación como esta puede evitar la producción de hasta 3 toneladas de CO2. Incluye un sistema de candado para garantizar también la seguridad del vehículo para aquellos empleados que elijan usar este modo de transporte para acudir a su turno en el hospital.

Autobús gratuito, medida mejor acogida

A nivel grupo, la medida del plan de movilidad de Sanitas mejor acogida hasta ahora ha sido el servicio de autobús gratuito para los 1.538 empleados que se desplazan diariamente a los dos edificios donde se encuentra su sede y su call center.

Cuenta con tres horarios distintos y ocho rutas que conectan varios puntos de la capital española con la oficina central de la compañía. En 2023 el servicio realizó cerca de 23.000 viajes de usuarios, que han evitado la emisión de 27 toneladas de CO2.

Por último, la compañía ha destacado que 1.630 empleados no asistenciales de Sanitas optaron por la modalidad de teletrabajo en 2023, evitando cerca de 160.000 desplazamientos y la emisión de 32 toneladas de CO2.

 

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