Imagen del interior del nuevo molino de Casa Tarradellas.

Redacción. Casa Tarradellas, empresa de referencia en el sector de la alimentación en España, cerró el ejercicio 2024 con 3.158 trabajadores en plantilla, un 7 % más que el año anterior, lo que supone un incremento de 264 personas.

La compañía ha destacado la diversidad de su equipo humano, integrado en un 50 % por personas menores de 40 años y un 59 % de mujeres.

En materia de desarrollo profesional, Casa Tarradellas impartió el año pasado un total de 1.112 cursos, que han supuesto más de 65.000 horas de formación, 4.000 horas más que en 2023. Para la impartición de estos programas, la compañía cuenta con diversos convenios de colaboración con los centros educativos más relevantes de la región.

"La formación de nuestros empleados es absolutamente fundamental en un contexto laboral de mayor especialización y complejidad. Estos programas de formación están apoyados en nuestra política de comunicación interna. Creemos que mantener una comunicación abierta y efectiva no solo mejora el clima laboral, sino que fortalece el compromiso, la motivación y la identificación de nuestros empleados con la misión, visión y valores de la compañía", ha señalado Miquelina Saborit, directora de comunicación y relaciones institucionales de Casa Tarradellas..

Por último, Casa Tarradellas finalizó el año 2024 con una facturación de 1.501 millones de euros, un 8,9 % más que el año anterior.

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