RRHH Press. Banco Sabadell, Banco Guipuzcoano y los sindicatos ELA, CCOO, CGT, LAB, UGT, Confederación de Cuadros, CSC y CIG han acordado la homologación de las condiciones salariales y laborales de las plantillas de ambas entidades financieras.El acuerdo, que ha sido suscrito esta semana por la totalidad de los sindicatos con representación en Banco Guipuzcoano, supone, según Javier Vela, subdirector general de Banco Sabadell y director de Recursos Humanos, “una mejora global en los pactos salariales y laborales que hasta ahora tenían los empleados de Banco Guipuzcoano. Es posible que en algunos aspectos se perciba alguna devaluación respecto a su anterior situación, pero en su totalidad del acuerdo se aprecia un beneficio mutuo. Este equilibrio es precisamente el que ha hecho posible que todos los sindicatos con representación en la empresa hayan firmado el acuerdo”.
Tras la puesta en marcha de una nueva estructura comercial el pasado mes de enero, esta homologación supone un nuevo paso adelante en el proceso de integración operativa y comercial de Banco Guipuzcoano en el grupo Banco Sabadell, cuya culminación está prevista para el próximo mes de abril.
