Recursos Humanos RRHH Press - La Comunidad de Madrid selecciona a 2.205 profesionales sanitarios conforme a principios de meritos y capacidad tras haber superado los procesos selectivos del Servicio Madrileño de Salud y comenzarán a incorporarse a sus puestos de trabajo a partir del miércoles 5 de octubre.De los 2.205, han conseguido plaza fija 914 médicos de familia, 91 pediatras, 800 enfermeras y 400 auxiliares de enfermería. Por otra parte, han obtenido un nuevo destino mediante el concurso de traslados 3.275 profesionales de los que 411 son médicos de familia, 104 pediatras, 1.858 enfermeras y 902 auxiliares de enfermería.
En el caso de enfermeras y auxiliares de enfermería, su incorporación se realizará tanto en los centros de salud como en los hospitales.
Según el Gobierno regional, el objetivo es “seleccionar profesionales conforme a principios de merito y capacidad, mejorar las condiciones de trabajo y reducir la temporalidad”.
El Ejecutivo madrileño asegura que estos cambios no suponen una merma de la calidad asistencial ni tampoco ninguna reducción de plantilla ni ampliación, sino que, por el contrario, mejorará la estabilidad de los profesionales que redundará en la asistencia que prestan.
Desde 2003, la Comunidad de Madrid ha aprobado 13.463 plazas de empleo público estatutario fijo y ha llevado a cabo un concurso de traslados de 10.653 plazas para personal fijo.
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