Recursos Humanos RRHH Press. La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado hoy que en las próximas semanas pondrá sobre la mesa del Consejo de Ministros la reforma de la formación profesional para el empleo en la que se está trabajando junto a los interlocutores sociales.
Báñez ha señalado, durante el acto de entrega del sello de adhesión a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven de la empresa JobandTalent, que “necesitamos formar a la gente para que tenga más oportunidades de empleo y para que, teniendo empleo, pueda mejorar su puesto de trabajo, mejorando su salario, haciendo así del capital humano el eje estratégico de la competitividad de nuestro país”.
La ministra ha recalcado que, desde el principio, el Gobierno ha priorizado el desarrollo del talento y la creación de empleo, apostando decididamente por una “nueva cultura del empleo". “Para nosotros como Gobierno de todos los españoles, la prioridad es el empleo, y como apuesta estratégica de presente y de futuro está el talento: España merece competir entre los mejores, en innovación, pero sobre todo, en talento”, ha señalado.
La titular de Empleo ha enfatizado que apostar por el talento “es apostar por el empleo de calidad”, que permite a las personas desarrollar su proyecto de vida a medio plazo y que las empresas cuenten con un capital humano formado y comprometido, gracias a lo cual podrán mejorar su competitividad. Asimismo, ha recalcado que el empleo estable “es garantía y sostén del Estado del Bienestar, del sistema de pensiones y de las políticas sociales”.
En este sentido, ha recordado la apuesta del Gobierno por mejorar la intermediación laboral de los Servicios Públicos de Empleo, para acelerar la transición del desempleo al empleo, a través de una reforma que está elaborando en colaboración con las comunidades autónomas y en la que contarán con la aportación del sector privado.
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