imagen de la noticiaRecursos Humanos RRHH Press. La Comunidad Laboral Trabajando.com-Universia ha puesto en marcha la segunda edición de la Feria Virtual de Prácticas y Empleo de las Universidades Madrileñas (Unismad), iniciativa impulsada por más de 15 universidades y escuelas de Madrid.

Especialmente pensada para universitarios y recién titulados que buscan sus primeras experiencias profesionales, la segunda edición de Unismad, patrocinada por ManpowerGroup, y organizada por la Comunidad Laboral Trabajando.com-Universia, vuelve en abril para acercar el mejor talento juvenil a aquellas empresas interesadas en ampliar sus plantillas e impulsar su employer branding.

En su primera edición en marzo de 2016, Unismad superó las 25.300 inscripciones y las 2.600 vacantes publicadas de forma exclusiva entre las 104 empresas participantes.

Empleo y orientación a un solo clic

La plataforma 3D que acoge la feria online Unismad, que estará disponible del 19 al 28 de abril de 2017, servirá de nexo entre los universitarios y recién titulados, que buscan prácticas profesionales o su primer empleo, y las organizaciones participantes, que tratarán de captar los mejores perfiles junior.

Así mismo, al igual que en su primera edición, se ofrecerá a los visitantes una amplia oferta de materiales didácticos que les ayude en el proceso de creación de su marca personal, optimizar sus búsquedas de empleo o a preparar entrevistas de trabajo.

“En este tipo de eventos no buscamos solo poner a disposición de los jóvenes ofertas de trabajo, sino también información que, por lo general, no se aprende en ninguna asignatura como es la de enfrentarse a un proceso de selección”, explica Ángeles García, responsable del proyecto en Trabajando.com-Universia.

En un formato totalmente adaptado a las preferencias de los nuevos profesionales, Unismad se presenta como una gran oportunidad para contactar con los responsables de Recursos Humanos de las empresas participantes sin tener la necesidad de salir de casa.

Un dispositivo conectado a Internet y tener el currículo actualizado en cualquier portal de empleo de la Comunidad Laboral Trabajando.com-Universia son los dos requisitos necesarios para participar en Unismad.

Por su parte, las entidades públicas y privadas participantes tiene la posibilidad de mejorar su imagen como empresa empleadora a través de su stand corporativo virtual, en el que los usuarios encontrarán información corporativa y las vacantes disponibles para estos perfiles con poca o ninguna experiencia profesional.

RRHHpress.com

 

Utilizamos cookies propias y de terceros para posibilitar y mejorar su experiencia de navegación por nuestra web. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso.