Recursos Humanos RRHH Press. Eulen Selección, consultora especializada en la búsqueda y atracción del talento de Grupo Eulen, ha renovado su imagen corporativa con el objetivo de potenciar su estrategia en torno a la creación de soluciones de RRHH.
La compañía ha lanzado su nueva página web con toda la información para el candidato y para las empresas clientes, así como su nuevo perfil corporativo en LinkedIn, donde se compartirá información relacionada con todos los servicios que giran en torno a la gestión del talento.
Eulen Selección busca y selecciona el mejor talento a través de su metodología Recruitment Process Outsourcing (RPO). Entre sus beneficios se encuentran el incremento del employer branding y de la capacidad de atracción en sus clientes, la optimización de la eficiencia en los procesos de RRHH, la gestión de la experiencia del candidato y la reducción del coste de oportunidad.
El equipo Research de la consultora está especializado en la atracción y selección del mejor talento en cada uno de los sectores en los que la compañía está presente a nivel nacional. La experiencia de sus consultores y su constante actualización sobre los movimientos del mercado, le permite dar cobertura en todas las fases del proceso de atracción del talento, desde las acciones de recruiting y assessment hasta la fase posterior de acompañamiento.
La tipología de sus servicios engloba desde procesos masivos, procesos globales de identificación de potencial y people analitycs hasta inhouse services con consultores especializados, para trabajar directamente desde las instalaciones de la empresa cliente.
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