Recursos Humanos RRHH Press - El Gobierno de Cantabria destinará 3 millones de euros para la financiación de las Iniciativas Singulares de Empleo, que forman parte del Plan de Empleo 2012, firmado el pasado mes de junio por el Ejecutivo regional, CEOE-Cepyme, UGT y CCOO.
Con esta medida el Gobierno de Cantabria desea impulsar proyectos que sean generadores de empleo, ya sea a través de personas trabajadoras que opten por el autoempleo, constituyan pequeñas empresas o empresas de economía social, o porque hayan mejorado sus competencias laborales durante la ejecución del proyecto y, por tanto, sus perspectivas laborales.
Según el Gobierno regional, es importante resaltar la filosofía de empleo que genera empleo a través de proyectos que facilitan las relaciones en el territorio, porque son comunes a varios ayuntamientos, mancomunidad o asociación de municipios.
De esta manera, al relacionar actividades de diversa naturaleza (turismo con ocio, deporte con gastronomía, etc.) se crean sinergias entre las distintas actividades económicas que permitirán superar la estacionalidad en el empleo.
En definitiva, la intención del Gobierno de Cantabria es financiar proyectos de empleo que generan más empleo y actividad económica, establecen nuevos sistemas de relación en el territorio, a través de proyectos compartidos, favorecen las sinergias entre distintas áreas de actividad y sensibilizan hacia ideas y proyectos estratégicos imbricados en InverCantabria, destinados a favorecer e impulsar la creación de empresas y el emprendimiento, junto con la cohesión social y la fijación de la población en su territorio.
Iniciativa Singular de Empleo
Iniciativa Singular de Empleo es una figura del Plan de Empleo 2012 que contempla las actuaciones proyectadas por una entidad local, o dependiente de una entidad local o conjunto de ellas, que tenga por objeto el desarrollo de actividades o servicios generadores de empleo posterior a su finalización. La creación de empleo puede ser por cuenta propia, microempresas, cooperativas o sociedades laborales.
Para tener la consideración de Iniciativa Singular de Empleo las actuaciones proyectadas deberán relacionar actividades económicas de diferente contenido, generadoras de sinergias entre sí y facilitadoras de la creación de empleo.
Además, deben plantear la realización de actuaciones que posibiliten la puesta en marcha de nuevos servicios o actividades económicas con valor añadido.
Respecto de su finalidad, se establece la necesidad de orientar los servicios a la realización de actividades destinadas a la recuperación y puesta en valor del patrimonio histórico, artístico y medioambiental que afecte a varios municipios y estén directamente relacionadas con los ejes estratégicos de InverCantabria: turismo e industria cultural, educación y formación, desarrollo agroforestal y tecnología y energía.
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