Recursos Humanos RRHH Press. El Departamento de Enseñanza de la Generalitat de Cataluña y el Servicio de Empleo de Cataluña (SOC, por sus siglas en catalán) han firmado un convenio de colaboración con la Confederación de Comercio de Cataluña para llevar a cabo una convocatoria específica de evaluación y de acreditación de competencias profesionales en el ámbito de la compraventa.
Según ha informado el Gobierno catalán, el acuerdo prevé 300 plazas dirigidas a trabajadores de empresas y autónomos asociados a la Confederación de Comercio para que puedan demostrar sus competencias laborales y lograr así la acreditación de las cualificaciones profesionales vinculadas al comercio.
En concreto, los participantes podrán acreditar, dentro del ámbito de la compraventa, dos cualificaciones: actividades de venta y actividades de gestión del pequeño comercio. Este procedimiento se llevará a cabo en centros dependientes del Departamento de Enseñanza.
Previamente, profesionales vinculados a la Confederación de Comercio de Cataluña han tenido que ser habilitados como informadores/orientadores, asesores y evaluadores expertos en comercio. Así se podrá garantizar la participación de los profesionales expertos del sector en el proceso de asesoramiento y evaluación de los candidatos. Para ello, estos trabajadores expertos tuvieron que superar un curso que organiza el Instituto Catalán de las Cualificaciones Profesionales.
Este acuerdo proviene del convenio marco de colaboración que firmó en junio de 2014 la Generalitat de Cataluña, a través del SOC y del Departamento de Enseñanza, con Fomento del Trabajo Nacional y la Federación de Pequeños y Medianos Empresarios de Cataluña (Fepime-Cataluña) para facilitar la acreditación de la experiencia laboral y los aprendizajes no formales de los trabajadores de las empresas asociadas y a sus organizaciones sectoriales y territoriales. La Confederación de Comercio de Cataluña, asociada a Fomento del Trabajo Nacional y Fepime, quiere promover la acreditación del personal de las empresas y autónomos asociados.
Se trata del segundo convenio que se firma derivado del convenio marco con Fomento del Trabajo Nacional y Fepime-Cataluña. El pasado mes de febrero se firmó un acuerdo para la evaluación y acreditación de competencias profesionales entre la Administración de la Generalitat de Cataluña, a través de los departamentos de Enseñanza y de Presidencia, y la Asociación de Empresarios de Clubes Catalanes de Fitness.
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