Recursos Humanos RRHH Press. La Seguridad Social dispuso el pasado año de 13.250 millones de euros del Fondo de Reserva para resolver la insuficiencia de liquidez en momentos puntuales y con la finalidad de garantizar el abono ordinario y extraordinario de las pensiones.
Esta disposición representa un 13,4% menos que en 2014, cuando el Gobierno retiró 15.300 millones de euros del Fondo de Reserva para el pago de las pensiones.
Así se desprende del informe entregado hoy al Consejo de Ministros por la titular de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, según el cual, al cierre del ejercicio de 2015, el total del Fondo de Reserva alcanzaba los 32.481,31 millones de euros, lo que supone el 3,12% del Producto Interior Bruto (PIB). Las reservas ascienden a 35.035,02 millones de euros a valor de mercado.
Las inversiones de los activos del Fondo de Reserva continúan generando rendimientos para afrontar el pago normal de la nómina de las pensiones mensualmente. Durante 2015, los rendimientos netos generados por dicho Fondo ascendieron a 3.993,39 millones de euros, por lo que se ha producido una rentabilidad de ingresos desde el año 2000 de 26.095,12 millones de euros.
El Fondo de Reserva de la Seguridad Social fue creado en el año 2000 con el objetivo de constituir reservas que permitan atenuar los efectos de los ciclos económicos bajos y garantizar el equilibrio financiero del sistema de pensiones en cumplimiento del Pacto de Toledo.
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