Recursos Humanos RRHH Press. El Servicio Vasco de Empleo (Lanbide) ha creado Future Lan, un observatorio de prospectiva del empleo y tendencias ocupacionales en el País Vasco que cuenta con proyecciones del empleo en sectores económicos y ocupaciones en esta comunidad autónoma hasta el año 2030.
Según informan desde Lanbide, uno de los objetivos de Future Lan es ofrecer una herramienta que permita la toma de decisiones más eficaces en materia de políticas de empleo y formación, mejorando la transmisión de la información relevante entre los diferentes niveles de la administración y del ámbito privado relacionados con el mercado de trabajo.
Future Lan contiene información de dos tipos: información cuantitativa, con proyecciones de la demanda de empleo en las empresas por sectores económicos y grupos ocupacionales, e información cualitativa sobre las tendencias y cambios competenciales en las ocupaciones.
En cuanto a las proyecciones de empleo, la información abarca dos periodos: desde el año 2005 hasta 2015, con datos del Censo del Mercado de Trabajo sobre la evolución real del empleo en los diferentes sectores económicos y ocupaciones, y del año 2016 hasta 2030, con datos estimados sobre la evolución prevista del empleo en unos previamente determinados sectores y ocupaciones.
La información cualitativa, sobre tendencias que afectarán a las ocupaciones y su potencial impacto sobre los futuros cambios competenciales, incluye perspectivas de futuro previstas en Europa por ocupación, sectores que se verán más afectados, tendencias y cambios en las competencias, distribuidas en tendencias organizacionales, tendencias tecnológicas y tendencias económicas.
Esta información cualitativa, se complementa, a su vez, con informes sobre el futuro del mercado de trabajo, sectoriales o relativos a ocupaciones que se van a ir incorporando a la web por parte de diferentes expertos sectoriales y organizaciones relacionadas con el análisis del mercado de trabajo, la educación y formación de nuestro entorno así como del entorno internacional.
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