Recursos Humanos RRHH Press. El Bono de Empleo Joven, puesto en marcha por la Junta de Andalucía en 2004, ha facilitado la contratación de 10.600 andaluces de entre 18 y 29 años, de los que un 70 % continúa en activo una vez finalizado el programa.
Así lo han puesto de relieve desde el Gobierno andaluz, destacando que más del 45 % de las contrataciones realizadas al amparo de este programa beneficiaron a mujeres.
La Junta de Andalucía ha destinado cerca de 40 millones de euros a estos 10.600 bonos de Empleo Joven, expedientes cuya tramitación y pago están resueltos en el 100 % de los casos. En Almería, el número de bonos concedidos asciende a 725, por un importe de 3,1 millones de euros; en Cádiz han sido 1.185 bonos, con una cuantía de 4,3 millones de euros; en Córdoba, 1.220 jóvenes y 4,8 millones de euros; en Granada, 1.838 bonos con 6,5 millones de euros, y en Huelva se llegó a 463 bonos por un total de 1,9 millones de euros.
Por su parte, Jaén sumó 966 bonos con una inversión de 4 millones de euros; en Málaga se beneficiaron de esta medida 1.500 jóvenes con un importe de 6,3 millones de euros, y, por último, en Sevilla se han registrado 2.703 beneficiarios por un total de 8,1 millones de euros.
A través del Bono de Empleo Joven, una iniciativa enmarcada dentro del sistema propio de Garantía Juvenil que desarrolla la Junta, se ha conseguido generar oportunidades de inserción en el mercado de trabajo andaluz para la población más joven, incentivando a las empresas a la contratación por un periodo de doce meses a personas de entre 18 y 29 años.
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