RRHH Press. La Federación de Cuadros y Profesionales de Cajas de Ahorro (FEPCA-ACCAM), segunda fuerza sindical de Caja Madrid y, por tanto, uno de los miembros de pleno derecho en la mesa única de negociación del proceso de constitución de un SIP (Sistema Institucional de Protección), en el que siete cajas -Caja Madrid, Bancaja, Caja Insular de Canarias, Caja Ávila, Caixa Laietana, Caja Segovia y Caja Rioja- se unirán en torno a Caja Madrid y Bancaja, ha informado, mediante un comunicado, de su total compromiso, participación e implicación, desde el principio, en todo el proceso iniciado por la defensa de los 26.000 empleados que forman las plantillas de las cajas de ahorro que formarán el SIP.FEPCA-ACCAM se ha visto obligada a emitir este comunicado ante su ausencia y omisión en el contenido de la nota de prensa difundido hoy por CCOO, anunciando la reunión que mañana, 8 de septiembre, mantendrán la dirección de las entidades financieras y los sindicatos representados en los comités, para alcanzar un “pacto de garantías” antes de que el próximo día 14 se celebren las asambleas generales de las siete cajas para la aprobación de la constitución del SIP.
En la citada nota, CCOO no cita ni incluye a FEPCA-ACCAM en la reunión que el pasado jueves, día 2 de septiembre, los representantes de los departamentos de los recursos humanos de las cajas y los de los sindicatos, mantuvieron para garantizar las condiciones laborales de los empleados implicados en el SIP.
FEPCA-ACCAM Afirma desconocer “el motivo que persigue CCOO de ningunear y silenciar la participación de nuestra Federación, integrada en la Confederación de Cuadros y Profesionales (CCP), en estos encuentros mantenidos, pero, a través de este comunicado, queremos dejar bien clara nuestra participación y pedimos a CCOO que en las sucesivas informaciones que haga referencia a las negociaciones llevadas a cabo para la formación del SIP no vuelva a caer en el mismo error”.
