mercerRecursos Humanos RRHH Press – Mercer, líder global en consultoría de gestión del talento, salud, previsión social e inversiones, ha puesto en marcha un nuevo portal de viviendas para expatriados, denominado Mercer Mobilize Housing Solution.

Esta nueva plataforma es una web de autoservicio en la que los gestores de movilidad internacional de los departamentos de Recursos Humanos de las empresas pueden tener acceso a los costes de vivienda de sus expatriados de forma inmediata y actualizada.

Según Mercer, esta mayor transparencia permitirá a los profesionales de movilidad internacional estar seguros de que están ofreciendo asignaciones justas y rentables para las viviendas de sus empleados expatriados. También les ayudará a gestionar mejor las expectativas de expatriados y reducir las excepciones cuando reubiquen empleados en el extranjero.

Mercer Mobilize Housing Solution proporciona información de viviendas actualizada periódicamente y disponibilidad en el mercado, mapas e información en más de 320 ciudades en todo el mundo. Mercer examina los diferentes mercados de viviendas por lo menos dos veces al año, con actualizaciones más frecuentes cuando los mercados son volátiles, para asegurar que los datos son actuales y reflejan los cambios en las condiciones del mercado.

Los gestores de movilidad pueden examinar y filtrar la información con facilidad, con una visión en profundidad de los mercados de viviendas de expatriados en todo el mundo.

Rafael Barrilero, socio responsable de los servicios de movilidad internacional de Mercer, afirma que, gracias a Mercer Mobilize Housing Solution, "con unos pocos clics, un gestor de movilidad en París puede evaluar los precios de la vivienda, disponibilidad y servicios locales en Shanghai o Sydney tan fácil como pueden en Estrasburgo o Saint Tropez".

Entre las funcionalidades ofrecidas por Mercer Mobilize Housing Solution, Mercer destaca su tecnología de mapas interactivo, listados de anuncios reales, búsquedas inversas según presupuesto disponible, diferentes formatos de reporte, etc.

RRHHpress

 

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