Recursos Humanos RRHH Press. El Ministerio de Empleo y Seguridad Social ha comunicado hoy la publicación en el Boletín Oficial del Estado (BOE) del anuncio por el cual se somete a información pública el Borrador de la Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas.
El Borrador de la Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas se encuentra en la página web de Ministerio de Empleo y Seguridad Social, en la que se ha habilitado un Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. al que los ciudadanos pueden enviar sus aportaciones y/o sugerencias durante un plazo de 20 días hábiles.
Posteriormente, éstas serán estudiadas por el grupo de trabajo en el seno del cual se ha elaborado la Estrategia que determinará su posible incorporación al documento final.
Una vez concluido el proceso de consulta pública, tal y como se acordó en la Comisión Permanente del CERSE celebrada el pasado 28 de abril de 2014, el borrador de la Estrategia Española de Responsabilidad Social de las Empresas se someterá a Pleno para su aprobación.
Seis principios, cuatro objetivos, 10 líneas de actuación y 60 medidas
La Estrategia Española de la Responsabilidad Social de las Empresas tiene por objeto “apoyar el desarrollo de las prácticas responsables de las organizaciones públicas y privadas con el fin de que se constituyan en un motor significativo de la competitividad del país y de su transformación hacia una economía y una sociedad más productiva, sostenible e integradora”.
En cuanto a su estructura, parte de 6 principios, responde a 4 objetivos e introduce 60 medidas que se vertebran en torno a las siguientes líneas de actuación:
- Promoción de la RSE como elemento impulsor de organizaciones más sostenibles
- Integración de la RSE en la educación, la formación y en la investigación
- Buen Gobierno y transparencia como instrumentos para el aumento de la confianza
- Gestión responsable de los recursos humanos y fomento del empleo
- Inversión socialmente responsable e I+D+i
- Relación con los proveedores
- Consumo responsable
- Respeto al medioambiente
- Cooperación al desarrollo
- Coordinación y participación
Además, el documento prevé la realización de tareas de seguimiento y evaluación orientadas supervisar de manera permanente la planificación, el grado de avance, la ejecución y los resultados de cada una de las medidas planteadas, así como de la Estrategia en su conjunto.
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