Recursos Humanos RRHH Press. Airbus, fabricante líder de aviones, y el Global Engineering Deans Council (GEDC), organización líder a nivel internacional de enseñanza de ingeniería, proclamaron el pasado 3 de diciembre a Marita Cheng como ganadora del GEDC Airbus Diversity Award 2014, en el marco del World Engineering Education Forum (WEEF), premio dotado con 10.000 dólares que permitirán a la galardonada desarrollar su trabajo en este campo.
Marita Cheng, de Australia, ha recibido el premio como fundadora de Robogals Global, una iniciativa diseñada para inspirar a chicas de 10 a 14 años a elegir carreras profesionales de ingeniería o técnicas y para crear un comunidad global de estudiantes de ingeniería comprometidos con la causa de una mayor diversidad.
A través de un variado programa de talleres, formación y retos para estudiantes, de un programa ‘Robogal Ambassador’ y de un programa especial de acercamiento dirigido a zonas rurales y regionales, Robogals ha logrado llegar hasta ahora a más de 20.000 muchachas en todo el mundo, con la ayuda de una plantilla de estudiantes universitarios, en su mayoría voluntarios. En seis años ha pasado de ser una mera sección universitaria a convertirse en una organización internacional.
El mundo necesita más ingenieros. Airbus y el GEDC creen que personas de todas las procedencias deberían tener la oportunidad de desempeñar un papel en nuestro futuro compartido. Sin embargo, queda mucho por hacer para garantizar que la industria de la ingeniería refleje la diversidad de las comunidades a las que sirve, e iniciativas como este premio subrayan el fuerte compromiso de Airbus y del GEDC para conseguir una vía verdaderamente diversa en el desarrollo del talento en ingeniería.
Los tres finalistas de 2014 se seleccionaron de entre más de 20 candidatos de 12 países. Este prestigioso galardón se concede a personas que se han esforzado por aumentar la diversidad en los colegios y universidades de ingeniería. Reconoce iniciativas de todo el mundo destinadas a animar a jóvenes de todo tipo de perfiles y procedencias a estudiar y triunfar en el ámbito de la ingeniería.
Los finalistas presentaron sus ideas ante un distinguido Comité de Evaluación en el marco del World Engineering Education Forum (WEEF), celebrado en Dubái a principios de esta semana. Sus criterios de selección se centraron en el éxito medible de la iniciativa, la posibilidad de transferir la idea y su potencial para inspirar otras iniciativas en materia de diversidad.
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