Redacción. La Fundación Laboral de la Construcción (FLC) ha anunciado la puesta en marcha la segunda edición del proyecto Cimientos para el Empleo, una iniciativa que en 2023 contó con la participación de más de 1.300 personas interesadas en acceder al sector de la construcción, incluyendo desempleados, alumnado de primaria y secundaria, personal técnico de orientación profesional, profesionales del sector y empresas.
Financiado por el Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, el proyecto Cimientos para el Empleo busca atraer nuevos profesionales a la industria de la construcción para su cualificación e inserción profesional con garantías de un empleo de calidad.
Alineado con la Agenda 2030 y su estrategia de objetivos de desarrollo sostenible (ODS) en España, el proyecto combina la realización de acciones a escala local, en comunidades autónomas como Castilla-La Mancha, Castilla y León, Extremadura y Región de Murcia, con dinámicas de ámbito estatal.
En esta nueva propuesta se amplían los grupos objetivo, abarcando comunidad educativa, agencias de empleo, entidades del tercer sector, futuros profesionales de orientación, mujeres, personas desempleadas en general, alumnado de primaria y secundaria y tejido empresarial.
Los ejes de actuación en los que se articulará la acción para la atracción de nuevos profesionales son activación del ecosistema de empleo, innovación en transiciones al empleo y dinamización del tejido empresarial.
En esta segunda edición se desarrollarán 8 jornadas de puertas abiertas vivenciales para atraer talento joven, 4 talleres de orientación vocacional en centros educativos de primaria y secundaria, 4 webinars dirigidos a orientadores profesionales y académicos, 4 mesas de debate con jóvenes y empresas y formación para personal técnico de la FLC, desarrollo de materiales y metodología para mejorar el acompañamiento a la cualificación y la inserción laboral, acciones para la mejora de la imagen social y. Por último, sensibilización y adhesión de empresas en actividades de voluntariado para convertirse en fuente de motivación para nuevos profesionales.
