Redacción. El Gobierno de Cantabria, a través de la Consejería de Empleo y Políticas Sociales, ha concedido una ayuda extraordinaria de 773.557 euros a los 21 centros especiales de empleo de la región que cuentan con trabajadores con discapacidad severa, con el objeto de garantizar sus puestos de trabajo.
Según ha explicado la consejera de Empleo y Políticas Sociales, Ana Belén Álvarez, su departamento acordó incrementar las ayudas a los centros especiales de empleo para llegar a cubrir con fondos públicos el 75 % del salario mínimo interprofesional (SMI) de las personas con discapacidad severa y contribuir así a sufragar la subida del SMI, que este año ha pasado de 735,90 a 900 euros. Hasta ahora la Administración financiaba el 50 %.
Estos 773.557 euros equivalen al 25 % del salario del primer semestre del año de las personas contratadas con discapacidad severa, mientras que el segundo semestre se abonará una vez comprobada la documentación que presenten los centros especiales de empleo para este periodo. El abono de las subvenciones, que figuran en el anexo de este decreto, se realizará de oficio.
Esta partida extraordinaria se suma a los 8.546.169 euros que el Servicio Cántabro de Empleo ha destinado durante este ejercicio a sufragar el 50 % del Salario Mínimo Interprofesional y la bonificación en las cotizaciones a la Seguridad Social de las personas con discapacidad.
Durante el primer semestre de 2019, los centros especiales de empleo han contratado a un total de 1.503 personas con discapacidad, de las cuales, 721 personas tenían una discapacidad severa.
