Recursos Humanos RRHH Press – El porcentaje de trabajadores que firma el finiquito tras un despido sin recibir antes asesoramiento se ha duplicado en un año, pasando de un 12% en 2010 a un 24% en 2011, según ha puesto hoy de manifiesto el exministro de Trabajo, Manuel Pimentel, actual defensor del asegurado de la compañía de defensa jurídica Arag, durante la presentación de un informe sobre confianza en el entorno laboral.Este incremento contrasta con el descenso del porcentaje de empleados que ante un despido se asegura de que todo lo relacionado con el cálculo del finiquito sea correcto, que ha pasado de un 62% al 47% en un año.
Según Pimentel, "de estos resultados se puede deducir que hay una mayor resignación por parte de los empleados", asegurando que la situación económica ha provocado un desplazamiento de los trabajadores hacía la inacción en cuanto a la defensa de sus propios derechos laborales.
El exministro ha destacado también que, según el informe de Arag, ante rumores de crisis en una empresa, la mayoría de los trabajadores comienza a buscar asesoramiento jurídico antes que otro empleo, quizá porque consideren “que les va a ser muy difícil encontrar otro empleo y ante el miedo a que su entorno laboral se entere”.
Por último, Pimentel ha asegurado que el hecho de que los trabajadores españoles se hayan vuelto más conformistas se debe a que se sienten "más inseguros" en su entorno laboral, y a que creen que no van a poder hacer valer sus derechos.
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