Recursos Humanos RRHH Press. La firma de servicios profesionales EY incorporó a 23.000 trabajadores a su plantilla global el pasado ejercicio fiscal, finalizado el 30 de junio de 2015, situando su fuerza laboral en la cifra record de 212.000 empleados.
Según ha explicado la compañía, uno de los ejes de su plan estratégico ‘Visión 2020’ lleva implícita la captación y retención del talento, para lo que ha invertido el pasado año fiscal 472 millones de euros -535 millones de dólares- en la formación de sus profesionales.
Este compromiso ha situado a EY en los tres primeros puestos del Ranking Mundial de los Mejores Empleadores elaborado por Universum.
Además, en el pasado año fiscal, EY experimentó el mayor número de promociones de socios desde el año 2008, con 753 nombramientos, y la incorporación de 618 provenientes de otras firmas. De todos ellos, un 33% corresponden a mercados emergentes y el 31% son mujeres.
Por último, en relación con el negocio, EY ha facturado el pasado año fiscal un total de 25.325 millones de euros -28.655 millones de dólares- a nivel mundial, lo que supone un incremento del 11,6% respecto al ejercicio anterior.
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