Redacción. Roams, compañía tecnológica especializada en atención y gestión de trámites relacionados con servicios de luz, gas, telefonía, Internet, seguros y alarmas, ha sido certificada como una gran empresa para trabajar en España.
La certificación es el resultado de una evaluación realizada por Great Place to Work, consultora de referencia en identificación y certificación de las mejores empresas para trabajar en el mundo, que incluye aspectos tales como cultura organizacional, prácticas de Recursos Humanos y compromiso con la sostenibilidad.
De los resultados de esta evaluación, que incluye un cuestionario global de los empleados, la compañía ha sido certificada como una organización con una cultura de alta confianza, capaz de atraer y retener talento “gracias a que permite a su equipo ser ellos mismos”.
En concreto, los resultados de la encuesta ponen de relieve la especial valoración que sus profesionales hacen del compañerismo, del sentimiento de unidad de la compañía y del liderazgo de sus mánagers en los proyectos, así como la posibilidad de recibir formaciones para crecer a nivel profesional y promocionar dentro de la empresa.
Entre las principales estrategias en materia de Recursos Humanos impulsadas por Roams, destaca su labor para fomentar la unidad, el trabajo en equipo y el sentimiento de pertenencia.
Para Eduardo Delgado, CEO de Roams, señala que “esta certificación supone mucho más que un reconocimiento. Es una validación de los valores que definen a Roams. Simboliza el compromiso diario de crear un ambiente de trabajo donde cada miembro del equipo se sienta valorado, motivado y parte de un proyecto en constante evolución”.
“Además, esto es una muestra de que Roams no solo busca innovar en sus servicios, sino también en cuidar de su gente fomentando una cultura basada en la transparencia, el respeto y el crecimiento personal y profesional. Hoy nos sentimos orgullosos porque este reconocimiento avala que estamos construyendo un entorno laboral de alta calidad, donde los empleados experimentan bienestar, confianza y satisfacción en su día a día”, añade Delgado.
