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Redacción. El Servicio Andaluz de Salud (SAS) prevé contratar a más de 20.000 profesionales este verano para garantizar la atención sanitaria en los centros de la comunidad andaluza.

Estas contrataciones, cuya duración media será de dos meses, suponen un 10 % de incremento respecto a la planificación del año anterior, en el que se ofertaron contrataciones para 18.191 profesionales. El Plan de Vacaciones ha sido presentado por el SAS a las organizaciones sindicales en la Comisión Central de Bolsa y se analizará también en Mesa Sectorial.

De los más de 20.000 contratos previstos en el Plan de Vacaciones 2020, que ha sido presentado por el SAS a las organizaciones sindicales, cerca de 1.600 son para profesionales médicos, más de 6.800 para la categoría de enfermería, más de 1.200 de formación profesional técnico superior y más de 4.600 de formación profesional grado medio, más de un millar de personal de gestión, más de 500 profesionales de mantenimiento y más de 3.600 profesionales de hostelería, servicios y atención social.

Por provincias, en Almería se prevé la contratación de 1.604 profesionales, en Cádiz, 3.430, en Córdoba, 1.306, en Granada, 2.848, en Huelva, 1.729, en Jaén, 1.284, en Málaga, 3.881, y en Sevilla, 3.931.

Contrataciones a MIR

Los contratos del Plan de Vacaciones se suman a las contrataciones ofertadas al personal médico residente que finaliza en este mes su formación. En total, el SAS ofertará un total de 1.480 contratos a todos los médicos residentes que se están formando en los centros sanitarios andaluces.

Con esta medida, incluida en el Plan de actuación MIR 2020, se persigue captar a estos profesionales para que permanezcan en la comunidad andaluza. El número de contratos ofertados es superior al total de residentes que finalizan este año, 914, por lo que se garantiza que la oferta sea atractiva para estos profesionales.

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