Redacción. La Junta de Andalucía ha iniciado el procedimiento para elaborar el decreto por el que se aprueba el estatuto del personal laboral directivo profesional en las entidades instrumentales del sector público andaluz, que regulará su selección y evaluación tras muchos años de vacío normativo.
Esta normativa contempla que estos directivos se sometan a evaluación anual, la cual tendrá efectos directos y puede ser causa de cese cuando no se alcance el 30 % de los objetivos comprometidos.
Así mismo, se prevé que, en función de la evaluación, se vean afectadas las retribuciones, ya que estas tendrán un componente variable, incluyendo incentivos por objetivos, sin que haya derecho al cobro cuando el grado de cumplimiento sea inferior al 50 %.
