Recursos Humanos RRHH Press. La consultora global de comunicación, Atrevia, ha convocado una nueva edición de Movimiento Atrevia, su plan de prácticas para jóvenes comunicadores que promueve la formación y el desarrollo a través de un programa de mentoring y medición del progreso realizado.
Movimiento Atrevia es la firme apuesta de la agencia por el impulso del talento joven, al desarrollar un completo programa de prácticas formativas y desarrollo de plan de carrera dentro de la consultora de comunicación más importante de España.
Todos los años Atrevia presenta su plan de prácticas en diferentes centros educativos y universidades de toda España, dirigido a jóvenes comunicadores que se encuentren en el último año de carrera o recién graduados en Periodismo, Comunicación Audiovisual o Publicidad y Relaciones Públicas, así como a los que hayan comenzado un máster o posgrado en disciplinas relacionadas.
Movimiento Atrevia busca incorporar jóvenes curiosos, expansivos, sociales, retadores, creativos y valientes... con ganas de desarrollarse profesionalmente, trabajar en equipo, entusiastas y, sobre todo, que compartan la pasión por la Comunicación y que se sientan identificados con los valores de la compañía que convierten al equipo de Atrevia en su mejor embajador de marca.
Desde su primera convocatoria, en abril de 2016, Movimiento Atrevia ha recibido miles de currículos e incorporado diferentes perfiles a sus equipos, lo que sitúa a la consultora de comunicación como marca empleadora joven en el sector. Actualmente, más de un 20 % de los participantes continúa en la compañía de forma permanente.
El proceso de selección se llevará a cabo el próximo 26 de mayo en Madrid y el 9 de junio en Barcelona. El proceso incluirá una criba curricular, focus group y otras pruebas.
Los perfiles seleccionados en Movimiento Atrevia se diferencian por la demanda de movilidad internacional e interdepartamental, necesidad de aprendizaje continuo e identificación con valores y proyectos concretos.
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