Recursos Humanos RRHH Press. El Servicio Canario de Empleo (SCE) destinará 3.866.677 euros a la financiación de 28 proyectos de formación e integración laboral de 219 personas en riesgo de exclusión social, 145 personas desempleadas con discapacidad y otras 30 inmigrantes, de las que como mínimo, al finalizar los itinerarios, 129 obtendrán un contrato de trabajo.
Además de incrementar esta partida en 1,2 millones de euros respecto al año anterior, en esta edición se aumenta el coste por plaza y mes que se les abona a las entidades, con lo que se mejora la intervención personalizada con cada uno de los usuarios que participen.
Del total de 3,9 millones de euros, que el SCE invierte en esta edición para este programa cofinanciado por el Fondo Social Europeo, 2.186.677 euros irán dirigidos a facilitar la inserción laboral de personas en exclusión social o en riesgo de padecerla, 288.000 euros a personas inmigrantes y 1.381.560 euros a personas con discapacidad.
Los proyectos que desarrollen las entidades subvencionadas, y que deberán tener como mínimo un total de 1.000 horas, comenzarán con la acogida y diagnóstico de cada participante, una acción formativa adaptada a sus particularidades y necesidades y, posteriormente, se le apoyará para favorecer su inserción laboral con técnicas de búsqueda de empleo y se le gestionará prácticas no laborales en empresas.
Los destinatarios de estos itinerarios de inserción laboral son personas en desventaja social, que estén desempleadas e inscritas en la oficina de empleo y que se encuentren dentro de los colectivos de personas en exclusión social o en riesgo de padecerla, inmigrantes y personas con discapacidad física, psíquica y/o sensorial.
Más del 55 % de las personas destinatarias del proyecto deberán ser mujeres, priorizándose dentro de este colectivo a las mujeres que hayan sido víctimas de violencia de género.
La finalidad de estos proyectos es mejorar la empleabilidad y la inserción laboral de los colectivos a los que van dirigidos, aumentando su competitividad y proporcionando a las personas desempleadas con especiales dificultades el apoyo que necesitan, que, por su naturaleza, no se pueden incluir en otros programas de subvenciones y ayudas en materia de formación profesional para el empleo, con el fin de que obtengan los conocimientos y prácticas adecuadas que mejoren su capacitación profesional.
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