Redacción. Más de 1.243.000 trabajadores en España no acuden a su puesto de trabajo de media cada día, según datos de la Encuesta Trimestral de Costes Laborales del Instituto Nacional de Estadística (INE) puestos de relieve por Randstad.
Randstad Research, centro de estudios y análisis de la compañía de Recursos Humanos, destaca que, de los 1.243.229 profesionales que faltaron a su trabajo cada día, de media, durante el cuarto trimestre de 2022, el 23,9 % (297.617) lo hicieron pese a no estar de baja, mientras que el 76,1 % (945.612) se ausentaron por una incapacidad temporal.
El absentismo laboral provoca que en España se pierdan el 6,1 % del total de las horas pactadas en convenio colectivo, aumentando un 0,5 % respecto al trimestre anterior, rompiéndose así una racha de dos trimestres consecutivos de caídas.
Por su parte, el absentismo no debido a incapacidades temporales, es decir, el no justificado, tuvo una tasa del 1,5 %, dos décimas más que en el trimestre anterior.
País Vasco, Galicia y Canarias, regiones con mayor absentismo
País Vasco (7,9 %), Galicia (7 %) y Canarias (7 %) han sido, nuevamente, las regiones donde mayores tasas de absentismo se han registrado.
A continuación se sitúan Asturias (6,7 %), Cantabria (6,7 %), Castilla y León (6,6 %), Navarra (6,5 %), Región de Murcia (6,5 %), Extremadura (6,3 %), Cataluña (6,3 %) y Aragón (6,2%).
Con tasas de absentismo por debajo de la media nacional (6,1 %) están Andalucía (5,9 %), Castilla-La Mancha (5,7 %), Comunidad Valenciana (5,5 %), Islas Baleares (5,3 %), La Rioja (5,3 %) y la Comunidad de Madrid (5,1 %).
Por volumen de trabajadores en absentismo total, Cataluña (222.042), Andalucía (193.456), Comunidad de Madrid (164.158) y Comunidad Valenciana (122.943) concentran el 56,5 % de todos los profesionales que faltaron diariamente a su puesto de trabajo durante el cuatro trimestre de 2022.
Industria lidera el absentismo
Por sectores, Randstad Research revela que el sector industrial es el que registra un mayor absentismo, con una tasa general del 6,3 %, seguido por servicios, con un porcentaje del 6,2 %.
El sector de la construcción, con un 4,7 %, es el que menos absentismo registra, situándose 1,4 puntos porcentuales por debajo de la media de la economía.
