Redacción. Un total de 142 empleados de Mondelēz España participaron en 2025 en distintas iniciativas de voluntariado corporativo en el marco del programa solidario MDLZ Changemakers, destinando 491 horas a apoyar a colectivos vulnerables o a la protección del medio ambiente.
La compañía impulsó el año pasado un conjunto de iniciativas centradas en el impacto directo en las comunidades locales, desarrolladas en colaboración con distintas entidades sociales y organizaciones sin ánimo de lucro, con el objetivo de responder a necesidades reales a través del compromiso activo de sus empleados.
Entre las entidades con las que ha colaborado Mondelēz España a través de sus empleados figuran Cruz Roja, Fundación Prodis, Fundación Finestrelles y el comedor social San Simón Rojas.
Esther Patino, senior manager corporate & government affairs en Mondelēz International Iberia, destaca que "para nosotros, el voluntariado es ante todo una experiencia profundamente humana. Detrás de cada iniciativa hay empleados que deciden implicarse, compartir su tiempo y acercarse a realidades muy distintas a la suya".
"A través de MDLZ Changemakers, el programa solidario que creamos a nivel global en 2012, colaboramos con organizaciones sociales y medioambientales para responder a necesidades reales y tratar de generar un impacto positivo y duradero en las comunidades en las que estamos presentes. El compromiso de nuestros empleados hace posible estas iniciativas, pero el verdadero valor del programa reside en su capacidad para crear conexiones, acompañar a colectivos vulnerables y contribuir de forma tangible al bienestar social y medioambiental", añade Patino.
Entre 2021 y 2025, MDLZ Changemakers ha canalizado en España el esfuerzo de más de 600 voluntarios, que han dedicado más de 1.920 horas de voluntariado a proyectos sociales y medioambientales, consolidando una red de colaboración estable con entidades del tercer sector.
