Lara Manjón, responsable de la franquicia número 1.500 de Dia

Redacción. Dia ha alcanzado la franquicia número 1.500 en España, un modelo de negocio que representa el 64 % de la red de tiendas de la marca y que es clave en su apuesta por la distribución alimentaria de proximidad.

Durante sus 35 años como franquiciadora, la compañía se ha convertido en el líder por número de franquiciados de distribución alimentaria en España, siendo responsable del 11 % de los 13.646 establecimientos franquiciados con los que ahora mismo cuenta el sector, según el último Informe de la Franquicia en España publicado por la Asociación Española de la Franquicia (AEF).

Lara Manjón Hernández, es la responsable de la franquicia número 1.500 de Dia en España, formando parte de la red de franquicias desde el año 2020 tras cuatro años como empleada de la compañía. Ese año se hizo cargo de dos tiendas, que se ampliarían a tres en mayo de 2022 y se han convertido en cuatro este mes de septiembre, todas ellas en Salamanca.

Campus Dia

Uno de los ejes estratégicos del actual modelo de franquicia es la relación de Dia con sus franquiciados, al permitir a la compañía atraer talento y acompañarlos durante todo el proceso.

La compañía se involucra en la selección de los emprendedores que formarán parte del talento en franquicias y da apoyo constante durante todo su proceso de formación a través del Campus Dia, con el fin de seguir de cerca el desarrollo de su negocio y apoyarles con las herramientas necesarias para la rentabilidad de su tienda.

Desde la inauguración de Campus Dia, en noviembre de 2021, Dia ha impartido más de 265.000 horas de formación a más de 6.400 personas entre franquiciados y miembros de sus equipos.

A través de la plataforma digital, los franquiciados tienen acceso a formaciones que les permiten mejorar su capacidad de gestión y liderazgo de equipos o profundizar en la operativa del negocio, y el personal de sus tiendas encuentra a su disposición desde las formaciones obligatorias sobre los procesos en tienda hasta la mejora en habilidades de planificación y atención al cliente.

Al cierre de 2023, los franquiciados y sus equipos otorgaban una puntuación media de 4,6 sobre 5 a la formación recibida.

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