Redacción. Ilunion ha puesto en marcha su mayor oferta de empleo en la Comunidad de Madrid, con 600 puestos dirigidos preferentemente a personas con discapacidad, en el marco de un proceso de captación de talento que busca cubrir necesidades de la compañía a partir del verano.
Los empleos, que se distribuyen en distintos centros y servicios de la región, incluyen opciones tanto para profesionales con experiencia como para quienes buscan su primera oportunidad laboral o un cambio de empleo.
Las 600 plazas, que se irán liberando entre julio y diciembre, corresponden principalmente a perfiles de servicios auxiliares, limpieza, seguridad, atención al cliente, logística y apoyo operativo, en entornos como hoteles, edificios, aparcamientos, gasolineras, hospitales y establecimientos comerciales.
El bloque más numeroso corresponde a seguridad, con 206 plazas de vigilante y 10 de auxiliar, orientadas a labores de vigilancia, control y apoyo a la seguridad en instalaciones. A ellas se suman 12 plazas de auxiliar de servicios y control de accesos, centradas en el registro de vehículos y personas, la apertura y cierre de barreras y la coordinación con recepción.
La oferta incluye también plazas de recepcionista, destinadas a la atención de personal externo y visitantes, la gestión de mensajería, la organización de salas de reuniones y el control de material de oficina, además de puestos de conserje u ordenanza, con funciones de apoyo en mensajería y revisión de incidencias en los edificios.
En el ámbito logístico, la compañía oferta plazas de mensajero, centradas en la gestión de paquetería, la recepción de mercancías, la preparación de pedidos y la entrega en vehículo.
El área de limpieza suma más de 80 plazas de personal de limpieza y camarera de pisos, estas últimas orientadas a la limpieza de habitaciones y la reposición de amenities.
La oferta incorpora, además, puestos de mantenimiento, tres de jardinería y uno de peón. A ellos se añaden plazas de personal para el transporte interno y gestión auxiliar (TIGA), centradas en tareas auxiliares no sanitarias en el ámbito hospitalario, como el traslado de pacientes, el reparto de material y el apoyo logístico.
En el área de atención al cliente, comercio y movilidad, la oferta contempla plazas de auxiliar de aparcamiento, orientadas a la atención al cliente y la detección de incidencias técnicas, y de auxiliar de gasolinera, con funciones de cobro y apoyo en surtidor.
También se ofertan plazas de reponedor, para la colocación de productos en lineales y la revisión de existencias, una plaza de promotor, para fomentar la venta de productos y la atención al usuario en eventos, y plazas de carrista, dedicadas a la recogida y limpieza básica de carros y posterior colocación en el punto de origen.
