Redacción. aggity, multinacional española experta en digitalización y socialización de empresas, ha lanzado una solución para la gestión de RRHH basada en inteligencia artificial (IA), con un foco especial en la gestión del talento.
Según explican desde la compañía, la integración de inteligencia artificial en la nueva solución, denominada BesTalent IA by aggity, permite multiplicar exponencialmente, tanto para la empresa como para cada trabajador, la adecuación del desarrollo de la carrera profesional de manera mucho más acorde a sus aptitudes y objetivos, y tomando en consideración múltiples puntos de vista.
Un análisis de aggity a partir de datos recogidos en pruebas piloto de su nueva solución en diversos clientes, ha puesto de relieve que la integración de IA en la gestión de equipos de trabajo ha permitido elevar hasta en un 42 % la productividad del conjunto de la organización, e incrementar, al mismo tiempo, en un rango de entre el 60 % y el 70 %, la satisfacción de los empleados, concepto fundamental para retener el talento dentro de una organización.
Estos datos revelan que las empresas reducen hasta en un 30 % el tiempo administrativo dedicado a la gestión, un 20 % el nivel de absentismo laboral y hasta un 30 % la masa salarial gracias a la mejor planificación de cargas de trabajo.
La solución BesTalent IA es el resultado de la evolución del software de gestión de RRHH, Denario, adquirido por aggity el pasado mes de mayo, su integración con la solución GTT (Gestión del Tiempo de Trabajo) y la incorporación de algoritmos de inteligencia artificial.
El software se compone de seis módulos: registro de jornada, planificación, presupuestos, nómina, formación y portal del empleado, que giran en torno a un núcleo, denominado Talent IA, lo que permite a cada una de estas áreas poder usar de forma automática la tecnología de inteligencia artificial según la necesidad de cada organización.
