Miguel Heras (izda.), director general corporativo de Sacyr, y Javier Benavente, vicepresidente ejecutivo de la Fundación Diversidad

Redacción. Sacyr, multinacional española referente en construcción y gestión de infraestructuras y proyectos industriales, se ha adherido a la Fundación Diversidad como socio protector, avanzando así en el compromiso que adquirió con la firma del Charter de la Diversidad en noviembre de 2018.

Este acuerdo se enmarca en la estrategia de Sacyr de impulsar y visibilizar el talento y la diversidad, valores estratégicos para la compañía ya que contribuyen a generar un entorno laboral inclusivo y a atraer el mejor talento.

Con su adhesión, Sacyr se compromete a la difusión del Chárter de manera interna y externa -clientes, proveedores y stakeholders-, a desarrollar programas que contribuyan a la sostenibilidad social y empresarial de España, así como ser ejemplo y proyectar buenas prácticas en materia de diversidad, inclusión y no discriminación.

Según Miguel Heras, director general corporativo de Sacyr, “nuestro compromiso con la Fundación Diversidad refuerza uno de nuestros grandes retos actuales: la correcta gestión de la diversidad y la no discriminación en los entornos laborales, tarea que ahora reforzaremos tras esta alianza con la Fundación Diversidad”.

Como parte de este compromiso, Sacyr podrá participar en el Consejo Empresarial, constituido por los socios de la Fundación Diversidad, y participar en las reuniones de los chárteres de la Unión Europea.

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