Redacción. La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía organizó el año pasado un total de 110 actividades de formación y sensibilización en prevención de riesgos laborales a través de la Dirección General de Trabajo, Seguridad y Salud Laboral y los centros provinciales de prevención, lo que ha permitido llegar a 5.465 trabajadores y 1.191 alumnos de centros educativos para concienciarles de la importancia de la aplicación de las medidas de protección.
Esta actividad tiene como objetivo tanto la formación básica como la actualización de los conocimientos de los profesionales en esta materia, y está dirigida tanto a trabajadores como a personal técnico de las empresas y las administraciones públicas, delegados de prevención, personal directivo y alumnado de Formación Profesional que está cercano a su incorporación al mercado laboral.
En concreto, se organizaron 76 actividades dirigidas a trabajadores, a las que se sumaron otras 16 especialmente orientadas a los centros educativos, mientras que otras 18 actividades se desarrollaron en colaboración con otras entidades relacionadas con la prevención de riesgos laborales, aportando tanto personal técnico de la Dirección General como espacios e instalaciones en los propios centros de prevención.
Estas actividades supusieron incrementar en un 37 % las actuaciones en comparación con la labor formativa desarrollada en 2020, así como aumentar en un 71 % el número de asistentes, de cara a recuperar el impacto que se alcanzaba antes de la pandemia y las medidas de restricción a la movilidad que se aplicaron.
Esta formación destinada al sector privado también se combina con actividades dedicadas a los empleados públicos para mejorar y actualizar sus conocimientos en la investigación de los accidentes laborales, la evaluación de los riegos o el uso de nuevas aplicaciones informáticas.
