Generaciones - RRHH Press - Noticias de Recursos Humanos y empleo

De izquierda a derecha, Alfonso Jiménez, socio director de PeopleMatters, Gloria Juste, directora de proyectos de Fundación Endesa, Beatriz Ardid, senior manager de PeopleMatters, y Alberto Fernández, director general de Fundación Endesa

PeopleMatters se une a Generación Savia para favorecer el empleo del talento sénior

Redacción. PeopleMatters, consultora especializada en gestión de RRHH, ha firmado un convenio de colaboración con la Fundación Endesa para incorporarse a Generación Savia con el objetivo de ...

La Fundación Selectiva elabora un documento para combatir el edadismo en las empresas españolas

Redacción. La Fundación Selectiva ha publicado un informe que recoge las principales propuestas para evitar la discriminación por edad o edadismo en las empresas españolas. var ...

Zurich Seguros imparte formación a adolescentes sobre temas clave para su desarrollo

Redacción. Zurich Seguros acaba de presentar en Barcelona la segunda edición de Prepárate para la Vida, un proyecto de formación dirigido a adolescentes que cuenta con el apoyo de la Z Zurich ...

Alberto Fernández (izda.), director general de la Fundación Endesa, y Juan Ramón Genís, socio de Lukkap

Lukkap colaborará en la mejora de la empleabilidad del talento sénior

Redacción. Lukkap, consultora de transformación estratégica de personas y empresas, ha firmado un convenio de colaboración con la Fundación Endesa para formar parte de la Generación Savia, con ...

Elena Cascante (izda.), presidenta de la Asociación 50plus Think Tank y socia directora del Observatorio Generación & Talento, y Marta Muñoz, directora de Recursos Humanos de Coca-Cola Iberia

Coca-Cola Iberia se incorpora a la red de empresas del Observatorio Generación & Talento

Redacción. Coca-Cola Iberia ha firmado un acuerdo con el Observatorio Generación & Talento para su integración en su red de empresas, un órgano de trabajo que tiene como objetivo generar ...

El talento no es exclusivo de los jóvenes

Redacción. Una vez concienciadas las empresas de la importancia del factor humano en el éxito de la compañía, adaptar cada talento al puesto adecuado es fundamental para aumentar la productividad ...

Los trabajadores jóvenes, los más comprometidos con su empleo

Redacción. Los trabajadores jóvenes son los más comprometidos con su empleo, pese a no tener arraigado el concepto de estabilidad laboral. var addthis_product = 'jlp-2.0'; var addthis_config ...

Las diferencias generacionales en el lugar de trabajo son un mito

Redacción. La división generacional en el lugar de trabajo es prácticamente un mito, según revela el último informe publicado por Ricoh, especialista en digitalización y colaboración ...

Los planes de pensiones deben adoptar las tecnologías emergentes para atraer a millennials y generación Z

Redacción. Los desarrollos tecnológicos jugarán un papel cada vez más importante a la hora de lograr que los millennials y la generación Z se comprometan con sus planes de pensiones y ...

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