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Santander, mejor banco del mundo en diversidad e inclusión
SAP, entre las cinco empresas que mejor gestionan la diversidad LGTBI en España
Schneider Electric, entre las empresas más comprometidas con la diversidad y la igualdad
Schneider Electric, entre las empresas más diversas e inclusivas del mundo
Schneider Electric, incluida entre las 50 empresas más diversas de Europa
Schneider Electric, reconocida por el índice de diversidad de género Women on Boards
SEAT se incorpora a la junta directiva de la Red Empresarial por la diversidad e inclusión LGBTI (REDI)
Seinsa firma el Charter Europeo de la Diversidad
Serunion firma un plan de igualdad para garantizar la no discriminación y el respeto a la diversidad en su plantilla
Sodexo Iberia lidera el Índice de la Diversidad y la Inclusión por tercer año consecutivo
Solo un 10 % de las empresas destaca en diversidad e inclusión en sus funciones tecnológicas
Telefónica recuerda su compromiso con un entorno de trabajo igualitario e inclusivo
Telefónica, entre las 25 empresas más diversas e inclusivas del mundo, según Refinitiv
Un 37 % de las empresas en España cuentan con políticas de gestión de la diversidad generacional
Un tercio de trabajadores españoles temen perder su empleo si su empresa implanta programas de diversidad, igualdad e inclusión
Unibail-Rodamco-Westfield se une al Charter de la Diversidad
Unión de Mutuas pone en marcha su primer plan de la diversidad
Vodafone evaluará a sus proveedores atendiendo a criterios de diversidad, inclusión y medio ambiente
Vodafone, Meliá Hotels International, Generali y Naturgy, premiadas por sus iniciativas de diversidad e inclusión
Xbox lanza un programa de mentoría dirigido por mujeres líderes en el sector de los videojuegos
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